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大医凌然 第339节 (第2/2页)
的嘛。” ??“不要开灯吗?”陈桐奇怪的看向陈桐。 ??余媛摆摆手“你的姓名说一下。” ??“陈桐。” ??“恩,我们来给你做手术准备。”余媛左右看看,问“家属呢?” ??“我没家属,孑然一身。”陈桐坐了起来。 ??余媛意外的看看他,语气放的轻柔了一些,道“那我给你讲讲手术中的情况……” ??陈桐静静地听着,即使不舒服,也没有吭声。 ??余媛干脆陪着他,直到进入手术室。 ??“凌医生的技术很好,成功率也很高,你不用太担心。”余媛低头说了一句,语气里颇有自信。 ??陈桐“恩”的一声,目送余媛离开,自己轻轻的闭上了眼睛。 ??手术室里,渐渐热闹起来。 ??护士、麻醉医生、助手医生纷至沓来,陈桐都紧闭着双眼不吭声,直到麻醉医生开始触碰他。 ??“咳咳。”陈桐勉强的睁开眼。 ??“听口音不是本地人啊。”苏嘉福低头看着陈桐,笑着开了个玩笑。 ??陈桐愣了几秒钟,才露出些微的笑容。 ??“别太紧张……” ??“你们凌医生技术好。我知道了。”陈桐打断了苏嘉福的话。 ??苏嘉福呆了两秒,笑了出来“看来你是知道了,那行,缓缓吸气,我来给你检查一下,跟我数,一,二……” ??苏嘉福抬头看看监视器,再对刚刚进门的凌然笑一笑“麻翻了。” ??穿了崭新手术服入内的凌然扎着手,先看看病人的脸,核对的问“67岁?” ??“是,金医生送来的都是老年患者。”苏嘉福身为麻醉医生,对老年患者是极其畏惧的。 ??凌然倒无所谓,让人又拿了b超片子,准备在术前再加深一下记忆。 ??这时候,久未出现的系统,跳出了一行小字 ??任务超高水准手术。 ??任务内容通过超高水准的外科手术,解除患者的病痛。 ??任务奖励完成十例高水准外科手术,奖励中级宝箱一只。 ??任务进度(010) ??凌然看着系统提示,陷入了沉思 ??如何才算是进行了超高水准的外科手术呢? ??思前想后中,凌然放下了手臂,脱掉了手术服。 ??“凌医生?”手术台前的几个人都不明白了。 ??“我去洗个澡。”凌然义无反顾的离开了手术室。 ??第467章 生命的质量 ??凌然再回到手术室里,已是一刻钟以后了。 ??他重新换上的新内裤要价399元,是其目前存货中最贵的,也是最柔软,最贴身,最能让他集中精神的。 ??“都打起精神来,咱们做一台好手术。”凌然并不是一个擅长用语言鼓舞士气的医生,大部分时间,他只是承担最重的任务,给予助手们发挥的空间,给他们一个打顺风仗的机会。 ??顺风仗总是比逆风仗要好打。 ??就算是鼓舞士气的时候,凌然的语言也显的贫乏太多。 ??但是,对于凌然的团队来说,这似乎已经足够了。 ??两名小护士首先挺直了小细腰。 ??最近一段时间,是护士王佳和苏梦雪最累,也最幸福的时间段。 ??累是因为她们承担了大部分的手术任务,即使有所在医院的护士们帮忙,她们的工作时间也长的令人发指,只是保证最低时间的睡眠罢了。 ??但幸福也是幸福的。能够与凌然长时间的工作且不用说,级别的晋升和飞刀级别的收入,也砸的两个小姑娘晕头转向。 ??尤其是金医生出面,出人意料的解决了王佳和苏梦雪的编制问题,最让两个女孩子惊喜。 ??国内目前的医院体系下,编制、合同和第三方,是名义上的平等,实质上的阶级。 ??有编制的医生和护士,能够得到最完善的社会主义水平的劳动保障,哪怕是自己作死,都得高强度多批次,才能丢掉工作,减少奖金等等。合同制的医护人员,得到的就是资本主义水平的劳动保障了,收入福利都有不同程度的削减。 ??第三方的劳动派遣是原始资本主义水平的劳动保障,收入福利等方面,都会有直接的不同。 ??对于医生们来说,区别主要在于编制和合同,基本不会有第三方派遣的医生。护士们就没有类似的保障了,尤其是新晋护士,拿不到合同制的都有很多,编制就更困难了,往往属于老护士们的专利。 ??王佳因为入职较早,得到的是合同制的工作,苏梦雪尚在为合同制而努力,一起得到编制,对于两人来说,是极大的鼓励了。 ??因此,虽然连续手术有些累,二人依旧有足够的动力坚持下来。